前幾篇文章與大家分享如何使用網站做快速淘汰產品的一些知識。這些天來，我們的團隊在網站建設方面有一個計劃性的任務。超過30名團隊成員，分為5組，花了超過2天，對幾個項目進行了團隊站點規劃，并進行了PKIn的結束，由網絡營銷線和袁創老師進行了分析和評論。該計劃被評為全國80%個網站的總體規劃。今天，我們分享我們的過程和經驗。我也希望觀眾的觀眾們積極地拍磚頭，你們的拍攝是我最大的靈感！謝謝您！也希望你能與我交流！共同進步！

在過去的幾天里，我們收到了好幾項任務。這是規劃幾個行業網站的任務。在完成任務后，我們開始進行整體討論，并做了一些準備工作。根據討論的結果，我們決定按小組的計劃分組，最后完成整個PK形式，完成任務。完成任務后，我們還邀請了網絡專家的老師、門雨、袁創等老師做了特別的評論和分析，并獲得了很大的收獲和啟發！我們完成的5個計劃也都是由老師評價的，而不是教師。中國80%網站的名著計劃也希望與大家分享，讓大家一起欣賞。

以前的過程類似于很多項目的過程，首先是團隊的選擇，當然很多，有的時候是一樣的，很多時候我們不能選擇我們最喜歡的項目，只有運氣！有時候運氣也是一種能力！

在選擇任務之后，我們必須開始團隊討論，每個人都在談論他們自己的觀點，項目應該做什么，每個人的任務是什么，以及如何一步一步地做，我們需要討論它，并且在討論中，我們可以發現每個人都有不同的表現。有些人很積極，有些人非常安靜。他們中有些人思維很好。這是老板安排的一個大問題。

然后你可以開始工作，每個團隊的工作過程是不同的，需要找到自己的系統！工作的行為是不同的，老板需要觀察每個人的特點！小貼士：這篇文章由夢想家王朔，我從事網絡營銷工作，想了解更多的文章，請搜索王朔，請在轉載時保留此版權信息。

當然，在工作中會有很多問題，有些人不會做，有些人不想做，有些人什么都不做，有些人什么也不做，有的人很快就做，這也是老板需要協調的事情！只有靠經驗去磨練一下！特別是對于新的球隊來說，壓力更大！

但是，最終的結果，我相信大家都知道，大部分的絕對都會完成任務，很少有沒有完成任務的，或者可能是相關的人，所以，當團隊，公司選擇新人的時候，一定要小心，一定要謹慎！

特別是團隊的分工必須非常小心，這一步非常重要，這一次需要老板給力，根據每個人的個性，特點啊，能力啊，到一個分配工作啊，真的很復雜啊！王朔提出了一個意見，就是早先討論這個問題。等著一定要列出所有的工作，首先讓他們自己選擇，畢竟選擇，老板在微調。在這個時候要注意，必須告訴他們，這是他們自己的選擇，不管遇到什么困難，都有。堅持下去！這一步完成后，總的效果不僅僅是做得太多！

一旦這一步完成，你會發現你在工作過程中遇到的問題將會更小和更少，因為他們是他們自己的選擇，他們會盡自己最大的努力！這將變得更加和諧和高效。

完成任務后，你可以有良好的溝通，每個人發表自己的想法，問題，一起交流，會有很好的總結效果啊！下一步工作會變得更加順利！

當我們所有的團隊完成任務時，我們邀請了一位著名的網絡營銷專家、老師、老師、李澤成先生等來評論我們的任務！老師們真的很開心，每一位老師都很興奮，每一位老師都評論，甚至說這是他們所看到的站點最好的網站策劃做得最好，甚至超過80%的國家網站，每個團隊都有自己的特點，很好的完成了SEO布局，好！還要解決一個特殊的問題，我們真的很開心，這幾天的努力不浪費啊！

當然，我們最終對團隊的整個過程進行了總結和分析，并毫無保留地分享它。我希望當我們做團隊項目時，我們不能繞道而行！

1。定向越野：項目到手后，項目負責人必須指揮，前線必須號召大家，告訴他們做這個項目的好處，讓每個人都有動力，有方向，有決心完成項目，這一步真的很重要，有很大的影響哦。后面的工作！很多小組沒有注意到這一步，所以中途問題非常大。

2。項目討論：每個人都應該說出自己的想法，說出自己的關切，說出自己想說的話，最后得出一個統一的意見，也就是說，整個過程討論結果！

三。分配工作：在早期階段，他們必須做出自己的選擇，早先的任務必須找出，列出出來，讓他們先選擇，然后細調，每個人只完成自己的一部分，最后互相幫助完成任務！

4。安靜的工作：至少有一段時間，每個人都在一起靜靜地工作。每個人都有自己的經歷和經歷。

5。工作之后：當每個人都在工作的同時，我們會開始討論，大家分享遇到的問題，自己的新想法，總結，并優化網站規劃！然后繼續工作！

如果你有一個更好的主意，你可以和我聊天！謝謝大家！下一篇文章更精彩！我將與大家分享如何做快速的產品網絡營銷！希望大家喜歡！